PASC E-News 
PASC E-News, Edicion: # 17 topspAbril 2009
 
El Estímulo Económico Federal no es Suficiente para Detener los Recortes Presupuestarios
Tal como se informó en la ultima edición de E-News de PASC (haga clic aquí para abrir), el gobernador Schwarzenegger recientemente convirtió en ley varios proyectos que serán implementados a mitad de año, para cambiar el actual presupuesto del estado y establecer un nuevo presupuesto para el año fiscal 2009-2010. Varios de los recortes originalmente propuestos para los Servicios de Casa y Cuidado Personal (IHSS, por sus siglas en inglés) y otros programas para personas de la tercera edad y personas con incapacidades no se incluyeron en el presupuesto definitivo de la legislación. Sin embargo, muchos de los recortes se mantienen dentro del presupuesto, ya sea, como recorte con fecha firme establecida para su implementación, o como recortes adicionales ("trigger cuts") que serían implementados únicamente si el estado no recibe los fondos suficientes del proyecto de estímulo económico firmado por el presidente Obama a principios de febrero de este año.
 
Desafortunadamente, el 27 de marzo el Tesorero del Estado y el Director de Finanzas del Estado anunciaron conjuntamente que el dinero que el estado recibirá del paquete de estímulo económico será de alrededor de $ 2 mil millones menos de lo que se necesita. Por consiguiente, a menos que el gobernador y/o la legislatura tomen otro tipo de acciones, todos los recortes adicionales serán implementados como parte del nuevo presupuesto del Estado.
 
A continuación se enumeran los recortes adicionales que tendrán un impacto en la comunidad IHSS: 
  • La eliminación de la participación del Estado en el costo compartido (Share Of Cost - SOC). Con esto algunos de los nuevos consumidores de IHSS se harían responsables por el pago de la diferencia entre el costo compartido de IHSS y el correspondiente a Medi-Cal. (Esta diferencia es financiada por el estado actualmente.) Fecha de entrada en vigencia - 01 de Julio de 2009
  • La reducción de la participación estatal en los salarios de los trabajadores de IHSS a $9,50/hora (mas hasta $0.60/hora en los beneficios de los trabajadores). Esta reducción no tendría un impacto directo en los salarios de los trabajadores de IHSS en el condado de L.A., ya que actualmente ellos cobran $9.00/hora. Sin embargo, tendrá un impacto negativo en la posibilidad de futuros aumentos a los salarios de los trabajadores. Adicionalmente, afectará de inmediato a miles de trabajadores en otros condados del estado que están ganando más de $9.50/hora. Fecha de entrada en vigencia - 01 de Julio de 2009
  • La reducción permanente de los pagos del SSI/SSP al 2.3% Esta reducción en los pagos de SSI/SSP, se sumará a la suspensión de los ajustes del costo de vida de junio de 2010 en la porción de los pagos que corresponde al SSP, además de la reducción en la porción de los pagos del SSI que fueron aprobados como parte del presupuesto en febrero. Todas estas reducciones podrían tener un severo impacto en muchos de los consumidores de IHSS que cuentan con los pagos de SSI/SSP para permanecer en sus hogares. Fecha de entrada en vigencia - 01 de Julio de 2009
  • La eliminación de los beneficios opcionales en el Programa Medi-Cal. Esto eliminaría permanentemente varios servicios provenientes del Programa Medi-cal, entre los que se encuentran la cobertura por cuidados odontológicos, optometría, podología/podiatría, así como también las cremas y los lavados por incontinencia, etc. Fecha de entrada en vigencia - 01 de Julio de 2009
¿Qué sucede ahora?
 
El 19 de mayo se llevará a cabo una elección especial en la cual el público votará una serie de medidas presupuestarias. Se espera que el Gobernador anuncie el presupuesto modificado después de realizada la elección especial. La legislatura deberá reunirse para decidir si podrán restablecer alguno de los recortes adicionales o si se implementarán todos los recortes el 1º de julio. Mucho de esto dependerá del resultado de la elección especial, de la situación actual del déficit presupuestario del estado y de cualquier otra propuesta presentada por el Gobernador en la propuesta presupuestaria modificada.
 
En las próximas ediciones de PASC E- News, se incluirá información relacionada con el actual presupuesto del estado y los recortes mencionados anteriormente. Para subscribirse a PASC E-News, haga clic aquí.
IHSS y la Internación Hospitalaria
Leaving the hopsitalSi usted debe internarse en un hospital, ya sea que se trate de una internación planificada o por una emergencia, lo último en lo que podría pensar es en el programa IHSS. Sin embargo, si usted es un consumidor de IHSS, es importante que informe esta situación a su trabajador social. Durante el periodo de tiempo que permanezca internado, se suspenderán temporalmente sus beneficios de IHSS y no se pagará(n) a su(s) trabajador(es) las horas que tenían programadas para usted. Si permanece internado por un periodo de 15 días o más, su caso IHSS podría cerrarse.
 
Cuando su médico determine que usted está en condición de regresar a su hogar, contacte a su trabajador social y comuníquele cuándo podría ser dado de alta. Se restablecerán sus beneficios de IHSS y su trabajador podrá empezar a trabajar nuevamente una vez que usted regrese a su hogar. Sin embargo, si su caso IHSS fue cerrado o sus necesidades han cambiado y necesita servicios adicionales, usted debería solicitar que se efectúe una nueva evaluación IHSS antes de salir del hospital. Un trabajador social de IHSS efectuará una evaluación temporal en el hospital, si se solicita con suficiente antelación. Cuando usted se encuentre en su hogar, el trabajador social efectuará una evaluación complementaria tan pronto como sea posible, para verificar que se le hayan asignado las horas que necesita. Las personas que están saliendo del hospital y que solicitan los servicios de IHSS por primera vez, también pueden solicitar que se efectué una evaluación inicial antes de que abandonen el hospital.
 
A menudo, el proceso de transición de regreso al hogar y recibir los beneficios IHSS es un procedimiento sencillo y el trabajador regular regresa a trabajar para el consumidor. Si su trabajador no ha regresado o si usted no tiene ningún trabajador, puede llamar al Registro de Cuidados en Casa de PASC (PASC Homecare Registry) al 877-565-4477, y solicitar hablar con un representante para localizar a algún trabajador con el propósito de cubrir sus necesidades.
 
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Prevención de Caídas en el Baño
Las caídas en el hogar representan un número importante en el total de fallecimientos de personas de la tercera edad y a menudo estas caídas ocurren en el baño. Muchas de estas caídas se pueden evitar. A continuación se enumeran algunos consejos para ayudarlo a evitar las caídas en el baño.  
  • Utilice alfombras de baño y tapetes antideslizantes. No utilice alfombras de baño o tapetes sueltos
  • Coloque los percheros para las toallas cerca del lavamanos de manera que el agua no caiga al piso.
  • Deje un pasillo libre frente al lavamanos. Es muy importante dejar el espacio libre suficiente para que las personas que utilizan andadores o sillas de rueda puedan tener acceso al lavamanos.
  • Mantenga una lupa cerca del lavamanos para utilizar como ayuda al momento de leer las indicaciones de los medicamentos.
  • Instale una luz de noche con detector de movimiento en el baño para que se encienda en forma automática cuando alguna persona ingresa.
  • Mantenga luz de emergencia y/o un foco dentro del baño, para los casos de corte de luz.
  • Asegúrese de que los aparatos eléctricos no tengan los cables colgando sobre el piso y que estén colocados bien seguros lejos del agua.
Para información adicional sobre cómo evitar las caídas y mejorar la seguridad en el hogar, visite los siguientes sitios de Internet:
 
www.healthyagingprograms.org - Contiene 36 estrategias y medidas para evitar las caídas y las lesiones relacionadas con las caídas.
 
www.cdc.gov/ - incluye hojas informativas, gráficos y folletos relacionados con las caídas y la prevención de caídas para los adultos mayores.
 
www.homemods.org - ofrece estrategias y materiales prácticos para modificar el hogar y vínculos hacia varias listas de control para la seguridad en el hogar.
 
¿Tiene preguntas sobre el PASC y el Programa de IHSS? ¿Tiene sugerencias sobre temas a cubrir en E-Noticias de PASC? Envíe sus preguntas y sugerencias a e-news@pascla.org.  E-Noticias está diseñado para que usted pueda obtener la información que necesita. 
 
Notas: Si no desea recibir las siguientes ediciones o le gustaría actualizar su perfil en nuestro sitio, por favor avance la página hasta el final de este mensaje y haga clic en "SafeUnsubscribe" (Borrar suscripción de manera segura) o "Update Profile/Email Address" (Actualizar perfil/dirección de correo electrónico). 
¿Esto es un Ataque Cardíaco?
Se reportan más de un millón de ataques cardíacos en los EE.UU. cada año. Algunos ataques cardíacos son sorpresivos e intensos, pero muchos empiezan lentamente, con dolores leves o molestias. Las personas que están padeciendo un ataque al corazón, normalmente no están seguros de lo que pasa y esperan demasiado tiempo para solicitar ayuda. Ante un ataque cardíaco, es importante buscar tratamiento tan pronto como sea posible.
 
A continuación se mencionan los signos más comunes que revelan un ataque cardíaco:  
  • Dolor de pecho - El dolor en el centro del pecho por unos pocos minutos, o que se va y luego vuelve. Se puede tener una sensación de presión, aplastamiento, ahogo o dolor.
  • Dolor o molestias en otras áreas de la parte superior del cuerpo - que puede abarcar uno o ambos brazos, la espalda, el cuello, la mandíbula o el estomago.
  • Insuficiencia respiratoria - con o sin dolor de pecho.
  • Otros síntomas - que comprenden: náuseas, mareos o un fuerte sudor frío  
Los síntomas más comunes de un ataque al corazón son el dolor o las molestias en el pecho. Sin embargo, es probable que las mujeres presenten otros síntomas comunes, particularmente, sensación de no poder respirar, náuseas y dolor en el cuello y en la mandíbula.
 
Llamar al 9-1-1 es la manera más rápida de obtener ayuda para el tratamiento de un ataque al corazón. El personal de servicios de emergencia médica (EMS, por sus siglas en inglés) puede empezar el tratamiento al llegar y está capacitado para reanimar a aquella persona cuyo corazón se haya detenido. Además, los pacientes con dolor en el pecho que llegan al hospital en ambulancia, normalmente reciben tratamiento más rápido. Si usted no puede llamar al 9-1-1, solicite que alguien lo lleve hasta el hospital inmediatamente. Si cree que está sufriendo un ataque al corazón, nunca conduzca un vehículo, aún en el caso de no estar seguro de que sea un infarto, hágase revisar. Dígale inmediatamente al médico cuáles son sus síntomas.
 
Para consultar información adicional sobre enfermedades del corazón e infartos, por favor ingrese en los siguientes sitios:
 
www.webmd.com
 
 
Capacitaciones Próximas
haga click en "capacitaciones" para mayores informes
 
Seminario De Capacitación Para Beneficiarios del Programa de Servicios de Casa y Cuidado Personal - 28 de Abril: Los temas que se discutirán incluyen: solicitudes para Servicios de Casa y Cuidado Personal (IHSS), entendiendo la Notificación de Servicios (Notice of Action), consiquiendo las horas que necesita, seleccionando a su trabajador, y la comunicación: clave para mantener relaciones laborales exitosas.

Reunión de Junta Directiva del PASC - 4 de Mayo de 2009
 
Mesa Informativa Móvil Sobre los Servicios de PASC y de IHSS- 7 de Mayo de 2009: Un representante de PASC estará disponible para contestar sus preguntas y escuchar sus consultas sobre el Programa de IHSS. 
 
Actualidades Legislativas
haga click en la propuesta legislativa para mayores informes
AB 378 (CooK) - Capacitación para Trabajadores de IHSS: Si este proyecto es aprobado, las autoridades públicas deberán desarrollar e implementar estándares sobre capacitación para los trabajadores del IHSS en todo el estado. 
 
AB 452 (Yamada) - Ley de Independencia de California de 2009: Si este proyecto es aprobado permitirá a las personas que no son elegibles para recibir los servicios IHSS obtener una referencia a un trabajador a través de los registros de la autoridad pública con un costo establecido por cada condado. La participación de la autoridad pública en este programa sería voluntaria.
 
SB 246 (Benoit) - Verificación de Antecedentes para Trabajadores de IHSS: Si este proyecto es aprobado las autoridades públicas deberán ingresar a todos los trabajadores del IHSS a los registros y realizar a cada uno de ellos una Investigación de Antecedentes Penales (CBI, por sus siglas en inglés) mediante el Departamento de Justicia del Estado. El proyecto también requerirá que cada trabajador pague como mínimo una parte del costo correspondiente a la verificación CBI. 
 
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