La date limite pour profiter du tarif spécial préinscription est prolongée jusqu'au mardi 15 octobre!

On sait comment ça se passe. La vie peut être mouvementée à cette période de l'année et nous pouvons tous bénéficier parfois d'un peu plus de temps. C'est pourquoi nous avons prolongé la date limite pour profiter du tarif spécial préinscription. Tirez parti de notre tarif spécial. Il ne reste que quelques semaines.

Inscrivez-vous tôt (d'ici le 30 septembre 2013) afin de participer à un tirage qui pourrait vous permettre de gagner un séjour gratuit de deux nuitées à l'hôtel InterContinental, au centre-ville de Toronto, durant la Conférence!*

*Chambre et taxes uniquement.

K-Line Maintenance & Construction Limited   

Ontario Power Generation 

Hydro One  

Ontario Power Authority  

Simon Fraser University

Power Workers Union 

Hydro Ottawa  

Electrical Contractors Association of Ontario (ECAO)  

Mohawk College 

HRWARE 

IBEW First Chapter    

Partenaires pour le soutien marketing

Devenez un partenaire de la Conférence nationale  

Soutenez la seule conférence nationale consacrée à la main-d'œuvre de l'industrie de l'électricité et des énergies renouvelables! Cliquez ici pour faire profiter votre organisation d'une grande visibilité en tant que partenaire de la Conférence nationale 2013 de RHIEC!

Beaucoup d'entre vous savent que RHIEC cherche à intensifier le recrutement des femmes pour des rôles non traditionnels dans l'industrie de l'électricité et des énergies renouvelables. Dans le cadre de notre projet « Combler l'écart », nous examinerons des obstacles que doivent surmonter les femmes, la façon dont nous pouvons contourner ces obstacles et les organisations qui y parviennent. Une série de vidéos sera lancée lors de notre Conférence nationale de novembre, tandis que de distinguées oratrices communiqueront dans un panel leur passion pour ce sujet et exposeront comment notre industrie peut réaliser des gains à cet égard.

   

 

Normes professionnelles pour la formation

Le rôle de formateur dans l'industrie de l'électricité et des énergies renouvelables est une clé pour le succès de nos organisations. Ces gens préparent notre main-d'œuvre et font en sorte que nous disposions d'un groupe d'employés compétents et soucieux de la sécurité, capables de répondre aux besoins de notre pays en matière d'électricité. RHIEC requiert votre aide pour préparer des normes professionnelles nationales ainsi qu'un profil de compétences essentielles qui exposeront fidèlement les compétences et habiletés nécessaires à cette profession. En octobre, RHIEC lancera un sondage afin de permettre aux intervenants de l'industrie de se prononcer. On peut aussi donner des commentaires lors d'une de nos deux sessions de validation :

• Mardi 8 octobre en ligne
• Mercredi 9 octobre à Toronto (ON)

Si vous désirez participer au sondage et/ou aux sessions, veuillez contacter la consultante de recherche pour le projet, Kim MacLaren, par courriel à  kim@kdmc.ca.

Camps pour les jeunes Autochtones

     

Au printemps 2013 a eu lieu une autre édition réussie de nos Camps Avenir brillant pour les jeunes Autochtones, programme qui a pu atteindre plus de 200 jeunes depuis son lancement il y a quelques années à peine.  

Nous nous sommes aventurés un peu plus au nord cette année : notre premier Camp a été tenu à Lax Kw'alaams (BC), une communauté insulaire au nord de Prince Rupert. Cette communauté a été très accueillante, et beaucoup de jeunes très motivés étaient ravis d'en apprendre davantage au sujet de l'électricité et de l'énergie renouvelable. Tout en découvrant les différentes façons de créer l'électricité ainsi que les emplois variés offerts dans l'industrie, ils ont même pu se promener dans le camion nacelle qu'avait envoyé BC Hydro.

Le deuxième Camp de cet été a eu lieu à Curve Lake (ON). La Première Nation de Curve Lake, communauté établie non loin de Peterborough, près des Kawarthas, a accueilli notre Camp ontarien avec des membres des communautés avoisinantes qui ont aussi participé. Les jeunes ont pu réaliser des expériences pratiques et ont été très enthousiasmés par ce qu'ils ont appris, au point que des membres de la communauté sont souvent arrêtés pour connaître les motifs de toute cette excitation!

Notre profonde gratitude va à tous nos commanditaires pour 2013, sans qui cette activité n'aurait pas été possible : Syndicat des travailleurs et travailleuses du secteur énergétique, BC Hydro, Ingénieurs Canada, Embark Engineering, Canadian Union of Skilled Workers, Première Nation Lax Kw'alaams, Office de l'électricité de l'Ontario, Ontario Power Generation, Première Nation de Curve Lake, et Conseil des Ressources Humaines Autochtones.