Het schoolverlof is weer van start gegaan. Voor velen is dit een moment om even afstand te nemen van de dagelijkse sleur en te genieten van een welverdiende vakantie. Ik hoop dat dit ook voor jou zo het geval is en wens je van harte een deugddoend verlof toe.

Toch zijn er ook velen die zich dit rustpunt niet gunnen of deze mogelijkheid niet (kunnen) benutten. Ze werken door en vinden misschien nu de tijd om even terug bij te benen of om terug enige orde te brengen in de chaos van elke dag.

Voor anderen is het dan weer een uitgelezen periode om het werk aan een iets minder hectisch tempo af te werken en bijvoorbeeld een stukje te lezen. Mocht jij nu even tijd hebben om vijf minuten te lezen, kan ik je alvast mijn twee artikelen van vandaag aanbevelen. Ze gaan over leiderschap en management.

Hoe bekom je een duurzame organisatie of bedrijf en op welke manier kun je omgaan met de voortdurende veranderingen, die aan een steed hoger tempo elkaar opvolgen? het zijn twee vragen waarover ik je mijn gedachten toevertrouw!

Veel leesplezier 

Reageren kan via mail of blog. Ik kijk alvast uit naar je eventuele reactie(s)!

Hartelijke groeten,

Peter Blokland