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| Extensión del Plazo para Algunos Proveedores |
 La Ley Presupuestaria de 2009 puso en práctica varias modificaciones al Programa de Servicios de Apoyo en Casa (IHSS, por sus siglas en inglés) destinadas a combatir el fraude y el abuso en el sistema, entre las cuales se encuentra el desarrollo de un proceso de inscripción para proveedores, que entró en vigencia el 1 de noviembre de 2009. Desde ese momento, todos los trabajadores de IHSS han tenido que cumplir los siguientes requisitos con el fin de recibir el pago por los servicios prestados a través de este programa.
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Completar un nuevo Formulario de inscripción de trabajadores (SOC 426) y presentarlo ante el condado personalmente
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Presentar personalmente una tarjeta de identificación original emitida por el gobierno (debe ser actual), junto con la tarjeta de Seguro Social y fotocopias de ambos documentos.
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Asistir a una reunión de orientación para trabajadores
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Completar un Acuerdo para la inscripción de trabajadores (Provider Enrollment Agreement - SOC 846) por el cual reconocen que entienden y aceptan las normas y los requisitos del Programa de IHSS
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Presentar la aprobación de la Investigación de Antecedentes Penales (CBI, por sus siglas en inglés) conducida por el Departamento Estatal de Justicia, realizada a cargo del trabajador.
Los trabajadores que comenzaron a prestar servicios después del 1º de noviembre (trabajadores nuevos) deben cumplir todos los requisitos actuales para poder recibir su pago como prestador de servicios de IHSS. Los trabajadores que estaban prestando servicios antes del 1º de noviembre (trabajadores actuales) tenían plazo hasta el treinta de junio de 2010 para cumplir las nuevas condiciones y continuar recibiendo su pago. El Departamento de Servicios Sociales de California (CDSS, por sus siglas en inglés) ha extendido recientemente el plazo hasta el 31 de diciembre de 2010 para los trabajadores actuales que hayan cumplido como mínimo uno de los requisitos. No obstante, los trabajadores actuales que no hayan cumplido ninguno de los requisitos nuevos hasta el treinta de junio ya no serán elegibles para el pago y deberán cumplir todos los demás requisitos con el fin de restablecer su elegibilidad. Los trabajadores actuales que no hayan cumplido los nuevos requisitos de inscripción deben comunicarse con la oficina de IHSS que maneja el caso de sus consumidores con el propósito de coordinar la reunión de orientación. Los trabajadores nuevos que necesiten iniciar el proceso de inscripción deben llamar a la Línea Directa para la Inscripción de Trabajadores Nuevos de PASC al 877-565-4482.Para encontrar más información sobre los requisitos para los trabajadores del IHSS, visite el sitio Web de PASC en www.pascla.org . Volver al Inicio |
| Actualización Sobre el Presupuesto: El Gobernador Propone Recortar $750 Millones al IHSS |
 De cara a un déficit en el presupuesto estimado en $19 mil millones para el próximo año fiscal, el Gobernador Schwarzenegger anunció en enero una propuesta presupuestaria que incluía recortes y modificaciones a muchos programas utilizados por las comunidades de las personas de la tercera edad y personas con incapacidades, entre los cuales está incluido el Programa IHSS. Específicamente, el gobernador propuso 1) eliminar todos los servicios de IHSS para los consumidores que tienen un puntaje de índice funcional menor a cuatro, 2) reducir la participación estatal en los salarios de los trabajadores de IHSS al mínimo de $8.00 por hora, 3) reducir los fondos del condado destinados a la administración del Programa IHSS y 4) eliminar el Programa IHSS si no se recibía una cantidad específica de fondos adicionales provenientes del gobierno federal para el 15 de junio.
El 14 de Mayo, el gobernador publicó una serie de revisiones y agregados a su propuesta presupuestaria estatal que cancelaba todos los recortes al IHSS propuestos en enero. No obstante, ahora el gobernador está proponiendo reducir los fondos al programa por el monto de $637.1 millones en el año fiscal 2010-2011 y $750 millones en los años subsiguientes (un estimado de 42% de la participación estatal en los costos del programa). La revisión de la propuesta no especifica cómo se efectuarían las reducciones, pero establece un grupo partícipe destinado a elaborar un plan para lograr los ahorros.
Los sub-comités presupuestarios tanto en la Asamblea como en el Senado han rechazado los recortes propuestos por el gobernador al IHSS y han planteado una reducción más modesta del 10% en el subsidio del programa. No se sabe si algunas de las propuestas realizadas permanecerán en el presupuesto definitivo, pero es importante advertir que toda modificación requiere su aprobación tanto de parte del Senado como de la Asamblea Estatal, así como también la firma del gobernador, antes de ser promulgada.
Brindaremos más información acerca de las propuestas del gobernador y el proceso presupuestario en el portal de PASC y en las siguientes ediciones de PASC E-News a medida que se vayan conociendo. Para subscribirse a PASC E-News, haga clic aquí.
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| Actualización Sobre el Presupuesto: Recortes y Modificaciones Propuestas a Medi-Cal |
Aparte de los recortes mencionados en el artículo de arriba, el gobernador ha propuesto varios cambios importantes a Medi-Cal que podrían tener un impacto en la comunidad de IHSS, entre los cuales se pueden mencionar:
- Eliminar los Programas de cuidado diurno de la salud para adultos
- Eliminar la cobertura total de Medi-Cal para determinados inmigrantes
- Incrementar las medidas para combatir el fraude en el Programa Medi-Cal
- Eliminar la cobertura de medicamentos de venta sin receta
- Establecer montos máximos en los beneficios destinados a suministros médicos y equipos médicos duraderos
- Limitar las visitas a médicos o clínicas a 10 por año
- Limitar la prescripción de medicamentos a seis por mes, con excepción de los destinados a salvar vidas
- Imponer copagos para los servicios médicos (por ejemplo, $5 para médicos, clínicos, dentales y algunos servicios farmacéuticos y $3 para medicamentos de menor costo)
- Imponer un copago de $50 para las visitas a la sala de emergencias
- Imponer un copago de $100 por día, hasta el máximo de $200, para las estadías hospitalarias
- Exigir que las personas de la tercera edad y las personas con incapacidades se inscriban en los cuidados administrados
- Finalizar los pagos de primas Medicare Parte B para los beneficiarios cuyos ingresos exceden el umbral de elegibilidad por debajo del $500 por mes
- Reducir los pagos a radiólogos al 80 por ciento de las tarifas de Medicare
- Congelar los pagos a hospitales al nivel actual para lograr un ahorro al estado de $64.9 millones
Al igual que los recortes propuestos al IHSS, los sub-comités presupuestarios tanto en la Asamblea como en el Senado han rechazado la mayoría de los recortes a Medi-Cal propuestos por el gobernador. No se sabe si se mantendrán en el presupuesto definitivo algunas de dichas propuestas.
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Capacitaciones Próximas
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Actualidades Legislativas
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AB 682 (Lowenthal) - IHSS Background Checks: La legislación aprobada recientemente obliga a todos los trabajadores del IHSS a someterse a un estudio de antecedentes penales y especifica que dichos estudios serán pagados por el trabajador. Este proyecto de ley ofrece a las asociaciones sin fines de lucro o autoridades públicas la opción de pagar por los estudios de antecedentes penales para los trabajadores del IHSS. También exige al estado que busque participación financiera federal para cubrir los costos relacionados con la realización de los estudios de antecedentes penales.
AB 1763 (Lieu) - Servicios de Apoyo en Casa: Este proyecto de ley requeriría que el Departamento de Servicios Sociales proporcione a los condados las instrucciones necesarias para cumplir con los requerimientos del programa IHSS. También exigiría que los condados y las autoridades públicas acepten incluir la investigación de antecedentes penales (Criminal Background Investigations - CBIs) a los trabajadores de IHSS en otros condados con el propósito de evaluar la elegibilidad de los trabajadores. Asimismo, este proyecto de ley permitiría que las autoridades públicas reciban las subsiguientes notificaciones de arresto de parte del Departamento de Justicia para el caso de los trabajadores solicitantes que presentaron el proceso de CBI en otro condado. De este modo, los trabajadores podrían brindar sus servicios en más de un condado o trasladarse de un condado a otro sin necesidad de pagar la investigación de antecedentes por separado.
AB 2274 (Beall) - IHSS: Este proyecto permitiría a los beneficiarios que reciben servicios de IHSS, ya sea por contrato o a través de una organización de cuidados administrados autorizada por una exenciónfederal, seleccionar a cualquier persona que reúna los requisitos como proveedor de cuidados.
AB 2374 (Nestande) - Proyecto de prueba de IHSS: La legislación actual autoriza el establecimiento de un proyecto de prueba en cinco condados que permitirá que las personas con incapacidades o impedimentos importantes puedan seleccionar entre recibir los beneficios del IHSS a través de la autoridad pública o por contrato con una agencia voluntaria sin fines de lucro o privada. Este proyecto demoraría la puesta en marcha del proyecto de prueba hasta el 1 de enero de 2011.
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